El secretario general del Centro de Empleados de Comercio Región de Lomas de Zamora, Rubén Crosta, destacó la inauguración de el nuevo departamento de legales, en Italia 190, "con un fin de que los afiliados tengan un respaldo jurídico, donde podrá hacer todo tipo de consultas". "Sin perder el punto que es la defensa de los derechos del trabajador", aseguró.

"Para nosotros, poder brindarle con nuestro cuerpo de abogados al afiliado, ese respaldo jurídico es muy importante y para lo que es la institución era necesario tener un cuerpo legal donde uno reclama deudas a las empresas, etcétera", sostuvo el dirigente gremial en contacto radial con Política del Sur.

Destacó la presencia de Carlos Pérez, el presidente de OSECAC, ya que también "ahí va a funcionar la parte de OSECAC". "Una prepaga te cobra 500.000 pesos y te pone un montón de preexistencias. Un empleado promedio de OSECAC aporta entre 30 y 40.000 pesos y tenés desde una simple atención médica hasta un trasplante. Esos son los gremios, y no se fijan si aportás más o menos", afirmó.

"Hoy los sindicatos somos los que estamos haciendo la verdadera justicia social a través de los servicios médicos. Damos turismo, damos educación, tenemos farmacias. Cuando este gobierno ataca al sistema sindical, al sistema de obras sociales, lo tenemos que defender más que nunca", indicó.

En tanto, resaltó que desde el sindicato al "trabajo en negro se combate permanentemente”. “Estamos haciendo operativos. Es una lucha día a día y, obviamente, el que no entra al sistema, el pago en negro, es un problema para todos, para nosotros y sobre todo para el trabajador. Trabajar en negro es lo más indigno que hay, el trabajo en blanco te da la dignidad de tener tu obra social y tu jubilación", rescató.

"Volvimos al supermercado chino ese con el Ministerio de Trabajo, se hicieron las inspecciones. Esto es día a día, te cambian el personal permanentemente. Pero creo que esto va a ir para largo, sobre todo con este gobierno que, con esta Ley Bases, fomenta más el empleo en negro. No se generan nuevos puestos de trabajo. Eso es tema de la agenda del gremio de Lomas de Zamora."

En esa línea, arremetió contra la gestión nacional, al que le criticó por "el cuento de la casta y de ahí que iban a mejorar un montón de cosas”, aunque “la realidad es que hay un 107% creo de inflación, los salarios corren por detrás, no hay empleo, los números de la economía son todos malos y hay que dar la lucha ahí”. “No hay que bajar los brazos y tenemos que preservar la democracia. Este modelo viene en contra de los trabajadores, pero nosotros, como dirigentes, tenemos la obligación de defender a los compañeros, de reivindicar sus derechos y de no ceder ninguno", aseveró.

 

 

 

 

Ver esta publicación en Instagram

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Una publicación compartida de Cec Lomas de Zamora (@ceclomasdezamora)

En otro orden de temas, Crosta resaltó que CEC “tiene tres hoteles: Mar del Plata, Gesell y Córdoba, y el polideportivo en Burzaco en Camino Las Latas”. “Lo que hicimos fue poner una tarifa acorde a la situación para que el afiliado pueda disfrutar de sus vacaciones. Con los precios que pusimos: Villa Gesell en temporada alta, 15 mil pesos por día; Mar del Plata con media pensión, 30 mil pesos por día; y Córdoba, 35 mil pesos. Es nuestra obligación como dirigentes. Vamos a tener los tres hoteles a pleno, eso es lo que tenemos que seguir manteniendo."

“Nosotros tenemos que mirar a todos los compañeros con la obligación de decirles ‘esto es por el sindicato, por la buena gestión’. Sabemos gestionar. La educación también es el camino, es la salida, y nosotros trabajamos fuertemente en el colegio. En marzo del año que viene vamos a estar inaugurando el nuevo colegio ahí en la calle Colombres", cerró.