La Justicia falló a favor de FeSiMuBo y ordenó reincorporar a un dirigente sindical

La Federación de Sindicatos Municipales Bonaerenses (FeSiMuBo) obtuvo un importante triunfo judicial en Florencio Varela, luego de que el Tribunal del Trabajo N° 1 hiciera lugar a un amparo sindical y ordenara la inmediata reincorporación de Osvaldo Roberto Martínez, dirigente del Sindicato de Empleados Municipales de Florencio Varela (SEMFV), quien había sido cesanteado por el Ejecutivo local.

La resolución también dispuso que el Municipio abone la totalidad de los salarios caídos durante el período en que el trabajador permaneció fuera de su puesto, con los correspondientes intereses y las costas del proceso. Asimismo, reconoció la representación de FeSiMuBo en el distrito, un punto central en el conflicto que mantenía la organización con el gobierno municipal.

Martínez había sido elegido por sus compañeros como secretario general del SEMFV, entidad que desde su conformación resolvió incorporarse a la federación conducida por Hernán Doval. Desde FeSiMuBo sostuvieron que la cesantía del dirigente estuvo vinculada con su actividad gremial y encuadraron la medida como un acto de discriminación antisindical, argumento que finalmente encontró respaldo en la resolución judicial.

El caso tuvo un recorrido judicial complejo. Según informaron desde la federación, el primer planteo había sido rechazado inicialmente, por lo que debió intervenir la Suprema Corte bonaerense, que revocó aquella decisión y ordenó una nueva integración del tribunal para tratar el amparo.

En la sentencia definitiva, los jueces Rodríguez Ponte y Stolarczyk votaron a favor de hacer lugar al reclamo, mientras que el magistrado Diego Rosa se pronunció en disidencia. Desde FeSiMuBo cuestionaron especialmente esta última postura y señalaron que sus argumentos buscaron minimizar la actividad sindical de Martínez y respaldar la posición del Municipio.

La estrategia judicial fue impulsada por la conducción de FeSiMuBo, que puso a disposición su equipo de asesoramiento legal para defender al dirigente y garantizar el reconocimiento de la organización gremial en Florencio Varela.

El resultado representa una victoria para la federación bonaerense y un precedente significativo en materia de libertad sindical y representación de los trabajadores municipales. La organización destacó que el fallo ratifica la protección de la actividad gremial y cuestionó lo que calificó como una política de "persecución" por parte del Ejecutivo local.

Además, resaltaron que "el fallo desnuda un mensaje político insoslayable en el bastión de Julio Pereyra, histórico titular de la FAM" y ex intendente local.

Por otra parte, la condena tendrá consecuencias económicas para las arcas municipales. Desde FeSiMuBo estimaron que el monto total a pagar, entre salarios adeudados, actualizaciones e intereses, podría superar los 50 millones de pesos. Se trata de una cifra calculada por la propia federación, mientras que la liquidación definitiva dependerá de las pautas establecidas en la sentencia.

De esta manera, FeSiMuBo consiguió un respaldo judicial a su reclamo en Florencio Varela, con la reincorporación de uno de sus dirigentes y el reconocimiento de su representación sindical en el distrito, en un conflicto que enfrentó a la organización gremial con el gobierno municipal.