Gremios de la salud llaman a una nueva jornada nacional de lucha

El Consejo Ejecutivo Nacional de la Federación Sindical de Profesionales de la Salud de la República Argentina (FESPROSA) resolvió convocar a una jornada nacional de lucha y apoyo al Posadas y al Garrahan, en defensa del “salario, la libertad sindical y la salud pública”. La actividad central será el miércoles 25, desde las 11 horas, en el hospital de la localidad bonaerense de El Palomar. Esta semana, además, dos paros en el centro pediátrico, en el marco del plan de lucha lanzado para rechazar el repudio del ajuste realizado por el gobierno nacional.

La convocatoria, de la cual participará la presidenta de FESPROSA María Fernanda Boriotti, contará con la presencia de los despedidos del hospital, la CCOP-Posadas, la Asociación de Profesionales y la Comisión de Vecinos y Pacientes. Realizarán su tradicional ronda a un año de las primeras cesantías producidas por el gobierno de Javier Milei. “Esta nueva tanda de despidos, que llevan el total a 250, demuestran el desprecio absoluto del gobierno de Milei y su ministro de Salud, Mario Lugones, por la atención de la población. No solo se trata del Garrahan, sino que la política de la motosierra se extiende a todos los hospitales nacionales”, dijo la referente sindical.

Además, Boriotti afirmó que “a su vez, el ahogo financiero a las provincias y las pautas salariales subinflacionarias planteadas en las negociaciones colectivas por el conjunto de los gobernadores provoca un fenómeno de éxodo creciente de profesionales y trabajadores que dejan el sector público”.

Boriotti manifestó su preocupación también por un creciente rebrote contra la libertad sindical: “No se trata sólo de las persecuciones que buscan destruir las organizaciones combativas, como las que se dieron en el Posadas con los despidos y en el Garrahan con las amenazas, sino también planteos directos de varios gobernadores de no negociar con los gremios que enfrentan esta política de ajuste”. Tal es el caso de Tierra del Fuego y Neuquén, donde los gremios de FESPROSA son excluidos de las negociaciones, o el caso de Río Negro, donde se intentaron maniobras similares, al igual que en Tucumán, Mendoza y Santa Fe.

“Vamos a seguir enfrentando la crisis sanitaria y el desmantelamiento de la salud pública en todos los terrenos. La salud pública no se vende, se defiende”, finalizó Boriotti.

En tanto, la Asociación de Profesionales y Técnicos del Hospital Garrahan (APyT) anunciaron dos nuevos paros para esta semana “en contra” del plan de la gestión del presidente Javier Milei y del ministro de Salud de la Nación, Mario Lugones, que tienen como objetivo “vaciar y destruir” la institución. Las protestas se dan en momentos que la cartera sanitaria nombró a una nueva presidenta del Consejo de Administración del nosocomio.

Las nuevas medidas de fuerza, que se enmarcan en el conflicto salarial y presupuestario que atraviesa la entidad pediátrica, se llevarán a cabo el miércoles 25, donde se realizará un paro de 24 horas con permanencia en el hospital y un festival sobre la calle Combate de los Pozos, mientras que el domingo 29 habrá un paro parcial de 7 a 14 hs, junto a una “bicicleteada” desde el Obelisco, organizada por madres y padres de pacientes.

Desde APyT, informaron que ambas medidas serán con permanencia en el hospital y con la atención de urgencias y pacientes internados. "Viene creciendo, con mucha fuerza, la unidad de todo el equipo de salud que está firme en defender el hospital y, al mismo tiempo, el apoyo social, de las familias de los chicos que se atienden o se atendieron en el hospital. Esta química es cada vez más fuerte, está pasando ahora, y el Gobierno no puede tapar el sol con las manos”, sostuvo la secretaria general de la APyT, Norma Lezana.

En la misma línea, indicó que, de esta manera, "quedan completamente deslegitimados” tanto el ministro Lugones como las autoridades del hospital, y criticó que, en vez de dar respuesta al conflicto, "abandonan a pacientes y al equipo de salud". “En lugar de garantizar el derecho a la salud de los niños, niñas y adolescentes y el derecho de las y los trabajadores a un salario, con condiciones dignas de trabajo, mienten, amenazan y destruyen. Siguen renunciando profesionales, las autoridades niegan que existe la crisis, se esconden detrás de mensajes persecutorios y amenazas a los correos personales de las y los trabajadores sin firma”, aseguró.

Por otra parte, desde APyT reiteraron el reclamo de “una recomposición salarial del 100 por ciento” y un salario inicial igual al valor de la canasta familiar, estimado en 1.800.000 pesos, para todos los sectores del hospital, no sólo quienes pertenezcan a planta permanente, sino también a contratados, residentes y becarios.